На главный сайт ПАО «Ураласбест»
О Совете молодых работников
За годы существования совет объединил самых активных работников предприятия и стал движущей силой во многих вопросах.
Не замечать молодёжь на комбинате было бы недальновидно
Именно поэтому для объединения молодых специалистов, работающих на предприятии, и координации работы с молодёжью в рамках реализации молодёжной политики в 2005 году создан Совет молодых специалистов.
В конце 2009 года Советом молодых специалистов и администрацией комбината было разработано и утверждено Положение о статусе молодого специалиста.
С 1 октября 2018 года действует новая редакция Положения. За годы своего существования Совет молодых специалистов объединил самых активных работников предприятия, стал движущей силой во многих вопросах.
С 2023 года Совет молодых специалистов переименован в Совет молодых работников.
- 2005
Создан Совет молодых специалистов
- 2009
Утверждено Положение о статусе молодого специалиста
- 2018
С 1 октября действует новая редакция Положения
- 2023
Совет переименован в Совет молодых работников
Хочешь быть в совете? Будешь!
Совет приглашает амбициозных: есть предложения и идеи — на их основе мы создаём рабочие проекты и мероприятия.
Ты молод
Участники молодёжной политики — работники в возрасте до 35 лет включительно.
Есть идеи
Символ традиций и свежих взглядов одновременно — конкурс работ молодых инженеров, который проводят на комбинате.
Желание работать
Ребята — активные участники массовых мероприятий разного уровня и организаторы благотворительных акций.
Карьерный рост
Работа с молодёжью — одно из приоритетных направлений кадровой и социальной политики ПАО «Ураласбест».
Работа совета — это пять направлений
Поддержка и стимулирование творческих инициатив молодёжи на предприятии
Профориентационная работа в образовательных учреждениях города
Привлечение молодёжи к активному участию в основных мероприятиях предприятия
Представление молодёжи предприятия на муниципальном и областном уровне
Наши молодые специалисты работают в 11 структурных единицах
- Асбестообогатительная фабрика
- Рудоуправление
- Управление железнодорожного транспорта
- Автотранспортное предприятие
- Предприятие «Промтехвзрыв»
- Завод по производству теплоизоляционных материалов
- Центральная лаборатория по контролю производства
- Управление
- Учебный комбинат
- Центр автоматизированных систем управления
- Отдел материально-технического снабжения
Как я попал в Совет молодых работников
Активное участие во всех проводимых спортивных мероприятиях.
Всегда нравилась проводимая молодёжная политика. Активно участвовал во всех форумах, помогал с проведением мероприятий.
С самого начала работы в «Ураласбесте» я проявлял интерес к работе с молодёжью. Стремился участвовать в проводимых мероприятиях.